Högskolan tog i maj 2025 emot en visselblåsaranmälan som rör ett mångårigt samarbete med ett kinesiskt partneruniversitet. Anmälan handlar om hur ersättningar för undervisning hanterats och hur avtalet är utformat.
Mot bakgrund av ärendets karaktär och att utredningsarbetet bedömdes bli omfattande gjorde visselblåsarfunktionen på högskolan bedömningen att det var nödvändigt att ta in en extern resurs i utredningsarbetet.
Utredningen genomfördes av revisionsbyrån KPMG. Under juni till augusti 2025 har intervjuer genomförts med berörda anställda vid högskolan och dokument har granskats vilket har resulterat i en utredningsrapport. Rapporten har bland annat identifierat brister i högskolans hantering av utbytet samt redogjort för de risker som finns relaterade till den bristande tydligheten i avtalet. Den har granskats av visselblåsarfunktionen som kommit med förslag på åtgärder mot bakgrund av utredningens resultat.
– Vi tar detta på stort allvar och vi behöver ta reda på mer kring oklarheterna. Därför kommer vi att utreda ärendet vidare enligt visselblåsarfunktionens rekommendationer, säger rektor Jörgen Elbe.
Visselblåsarfunktionens rekommendationer innebär sammanfattningsvis att en utvärdering av högskolans hantering av samarbetet föreslås genomföras samt en rekommendation att överväga om samarbetet ska avslutas. HR-chef har fått i uppdrag att utreda om det eventuellt kan ha förekommit oegentligheter som begåtts av anställda som varit involverade i samarbetet.
Ett av många internationella samarbeten
Högskolan Dalarna samarbetar i dag med cirka 200 partneruniversitet globalt, som en del av vår strategi för att stärka kvalitet i forskning och utbildning. Det aktuella ärendet rör ett enskilt samarbete – men vi kommer att använda lärdomarna för att förbättra vår hantering och våra rutiner.
Om visselblåsarfunktionen
Visselblåsarfunktionen finns till för att medarbetare på ett tryggt sätt ska kunna anmäla misstankar om allvarliga missförhållanden som har ett allmänintresse utan att riskera repressalier.
Det är en del av ett systematiskt arbete för öppenhet och ansvarstagande. Alla medarbetare har möjlighet att rapportera via en säker tjänst, anonymt om så önskas.
Visselblåsningslagen (2021:890) innebär en skyldighet för Högskolan Dalarna att inrätta en intern rapporteringskanal (visselblåsarfunktion).
Läs mer om visselblåsarfunktionen - meddelande om missförhållande
Om du har frågor eller känner oro – prata gärna med din chef eller HR.
