Den svenska arbetsmiljölagstiftningen bygger på att arbetsgivaren ansvarar för arbetsmiljön och samverkar med personalen, bland annat via arbetsmiljöombud.
Grundtanken är att ingen ska bli skadad eller drabbas av ohälsa på grund av sin arbetsmiljö. Samtidigt har lagstiftningen andra mål som handlar om vad en god arbetsmiljö kan erbjuda, till exempel intressanta uppgifter, gemenskap och personlig utveckling.
Ombudets roll
Ett arbetsmiljöombud är en person som blivit utsedd för att representera kollegorna i arbetsmiljöfrågor. Ombuden är oftast utsedda av de fackliga organisationerna, men de företräder alla kollegor på arbetsplatsen. De ska också fungera som en resurs för cheferna.
Arbetsmiljöombuden har uppdraget vid sidan av den vanliga tjänsten.
Arbetsmiljöombud – kontaktuppgifter
Huvudarbetsmiljöombud
Huvudarbetsmiljöombud för:
- Verksamhetsstödet
- Institutionen för information och teknik
- Institutionen för lärarutbildning
Huvudarbetsmiljöombud för:
- Institutionen för hälsa och välfärd
- Institutionen för kultur och samhälle
- Institutionen för språk, litteratur och lärande
Arbetsmiljöombud
Institutionen för information och teknik
Institutionen för språk, litteratur och lärande
Institutionen för kultur och samhälle
Institutionen för hälsa och välfärd
Vakant
Verksamhetsstödet
Vakant
Institutionen för lärarutbildning
Vakant
Välkommen med synpunkter och idéer
Om du har synpunkter på din arbetsmiljö eller förslag på förbättringar, kontakta i första hand din chef eller ditt arbetsmiljöombud. Du kan även vända dig till avdelningen för HR och till din fackliga organisation.