Ledarskap och teamarbete

Kursens övergripande mål är att studenten ska ha fördjupade kunskaper om organisation, ledarskap och teamarbete samt sjuksköterskans roll som ledare i hälso- och sjukvården.

Efter avslutad kurs ska studenten kunna:

• problematisera om vårdorganisation, arbetsmiljö, lagar och förordningar samt deras betydelse för säker vård och omsorg
• reflektera över betydelsen av sjuksköterskans ledarskap för omvårdnadskvalitet och god arbetsmiljö
  
• redogöra för organisation och sjuksköterskans roll vid särskilda händelser och katastrofer
• kritiskt diskutera ledarskaps- och organisationsteorier samt gruppdynamiska skeenden
• kritiskt diskutera ledarskapets betydelse för förbättringsarbete och evidensbaserad vård.

I kursen behandlas organisation av vård och omsorg utifrån gällande lagstiftning vilket även innefattar organisation vid särskilda händelser och katastrofer. Organisation och ledarskap belyses utifrån ledarskaps- och organisationsteoretiska modeller. I kursen åskådliggörs även arbetsmiljöproblem samt tillvägagångssätt för hantering av dessa, konflikthantering samt gruppdynamiska skeenden. Sjuksköterskans arbetsledande roll för en säker vård behandlas.

Som betygsskala används U–G.

Betygsrapportering:

• Ledarskaps- och organisationsteorier, 3 hp
• Gruppdynamik, 2 hp
• Arbetsmiljöns betydelse, 2,5 hp
  

Kursen genomförs med stöd av informations- och kommunikationsteknologi vilket förutsätter en fungerande internetuppkoppling där den studerande kan kommunicera med ljud och bild via dator eller motsvarande. I kursen ingår även undervisning på campus.

Kursen motsvarar VÅ2024.