Högskolan Dalarna, Akademin Industri och samhälle söker Universitetslektor i arbetsvetenskap,100%
Ref nr DUP 2010/57
Anställningsprofil
Anställning som universitetslektor är en visstidsanställning på heltid med tillträde snarast. Anställningen varar under sex månader med möjlighet till eventuell förlängning. Ämnet har på längre sikt behov av en tillsvidareanställd universitetslektor. Placeringsort är Borlänge.
Kunskapsområdet allmänt
Ämnet Arbetsvetenskap har på senare år genomgått en stark expansion vid Högskolan Dalarna och är från och med hösten 2009 eget ämne. Undervisning i arbetsvetenskap bedrivs främst på grundnivå. För närvarande finns två professorer, en docent, samt tre doktorer i ämnet. Ämnet Arbetsvetenskap kombinerar teknik och den mänskliga resursen. Ämnet omfattar metoder och verktyg för att utveckla företags verksamhet, bland annat genom planering, uppföljning och styrning samt att skapa attraktiva och säkra arbeten. Forskningen är främst inriktad på attraktivt arbete, arbetsmiljöutveckling, regional utveckling och utveckling i avveckling. Ämnet är också starkt engagerat i profilområdet Regionala förändringsprocesser. En stor del av forskningen är externt finansierad. Flera doktorander är eller har varit knutna till ämnesgruppen.
Arbetsuppgifter
Tjänsten ingår i en strategi att utveckla utbildning inom det arbetsvetenskapliga området främst med inriktningen arbetsmiljö och attraktivt arbete. En stor del av ämnets undervisning ligger inom personal- och arbetslivsprogrammet. För närvarande bedrivs forskning bland annat inom ett EU finansierade projekt ” Attraktiv konkurrenskraft ”och arbetsmiljöprojekt i samverkan med arbetsmarknadens parter. Vi söker därför en disputerad forskare med forsknings- och utbildningserfarenhet inom det arbetsvetenskapliga området. I arbetsuppgifterna ingår kursutveckling, undervisning och handledning på grund- och avancerad nivå samt forskning.
Vid en eventuell förlängning kan administrativa uppgifter och förtroendeuppdrag i Högskolans olika nämnder bli aktuellt.
Behörighetskrav
Behörig att anställas som lektor inom annat än konstnärlig verksamhet är den som har
1. avlagt doktorsexamen eller har motsvarande vetenskaplig kompetens eller har någon annan yrkesskicklighet som är av betydelse med hänsyn till anställningens ämnesinnehåll och de arbetsuppgifter som ska ingå i anställningen,
2. genomgått högskolepedagogisk utbildning eller på annat sätt förvärvat motsvarande kunskaper, samt
3. visat pedagogisk skicklighet.
Lika stor omsorg ska ägnas prövningen av den pedagogiska skickligheten som prövningen av andra behörighetsgrundande förhållanden enligt första stycket.
Den som inte har sådan behörighet som sägs i första stycket 2 ska ändå anses behörig, om anställningens innehåll föranleder det eller om det annars finns särskilda skäl (HF 4 kap 7 §).
Bedömningsgrunder
Som bedömningsgrunder vid anställning av lärare ska gälla graden av sådan skicklighet som är ett krav för behörighet för anställning. Därutöver ska gälla graden av administrativ och annan skicklighet som är av betydelse med hänsyn till det ämnesinnehåll som högskolan bestämmer för anställningen och de arbetsuppgifter som ska ingå i anställningen. Vidare ska beaktas graden av skicklighet att utveckla och leda verksamhet och personal vid högskolan samt förmåga att samverka med det omgivande samhället och att informera om forskning och utvecklingsarbete.
Pedagogisk skicklighet och vetenskaplig skicklighet kommer att vägas lika vid denna anställning.
Vid anställningen ska även beaktas sådana sakliga grunder som stämmer överens med allmänna arbetsmarknads-, jämställdhets-, social- och sysselsättningspolitiska mål (HF 4 kap 15 §)
Övriga kvalifikationer
Dokumenterad förmåga att erhålla forskningsfinansiering av egna initierade forskningsprojekt är särskilt meriterande. Även dokumenterad ledarskapsförmåga är meriterande. Slutligen så förutsätter vi att sökande också har förmåga att samarbeta och bygga nätverk.
Upplysningar
Ing-Marie Andersson, Ämnesföreträdare, tel 070-6567020, e-post: ima@du.se
Ann Hedlund, Bitr. ämnesföreträdare, tel 023-778602, e-post: ahd@du.se
Tobias Heldt, Avdelningschef, Akademin Industri och samhälle,
tel 023-77 87 32, e-post: the@du.se
Fackliga företrädare
Christina Romlid, cro@du.se, SACO, Sonja Marklund, sma@du.se, TCO-ST och Kerstin Ahlberg, kah@du.se, TCO-Lärarförbundet. Samtliga nås på tel 023-77 80 00 vx.
Övrigt
Individuell lönesättning tillämpas, var god ange löneanspråk i ansökningshandlingarna. Högskolan Dalarna verkar för en jämn könsfördelning och ökad mångfald.
Ansökningshandlingar
Din ansökan med angivet diarienummer DUP 2010/57/30 ska innehålla
- CV med kopior av betyg, intyg och övriga handlingar som åberopas
- publikationsförteckning innehållande skriftlig redogörelse för vetenskaplig, pedagogisk och administrativ verksamhet. Bifoga de fyra mest relevanta av åberopade arbeten i publikationsförteckningen! Markera de publikationer som har bifogats i publikationsförteckningen!
- pedagogiska meriter ska redovisas på separat blankett som rekvireras från Högskolan Dalarna, tel 023-77 80 41 eller e-post alg@du.se eller från Högskolans hemsida www.du.se/pedagogiskameriter,
- uppgift om referenspersoner
Sista ansökningsdag
Ansökan ska ställas till postadress Registrator, Högskolan Dalarna, 791 88 FALUN eller e-postadress: platsansokan@du.se och vara inkommen senast 2010-03- 15.
Vi ser gärna att du söker via platsansokan@du.se
